Pancho's party

Mientras los directivos del tercer diario en ventas del país celebran en el Hotel Alvear el relanzamiento del matutino, los laburantes del medio siguen sobreviviendo con salarios miserables y devaluados.

Desde hace cinco meses, los trabajadores del Diario Popular venimos reclamando la recomposición de nuestros salarios, que han quedado totalmente desfasados y con los que tenemos que hacer malabares para llegar a fin de mes, en un país donde los precios suben y, en muchos casos, paradójicamente, nuestros sueldos bajan.

Los trabajadores exigimos a la empresa, que felizmente publicita el buen momento que atraviesa y festeja con grandes banquetes, que recomponga los sueldos básicos, que ya no existan sueldos por debajo de los 3000 pesos, que todos los trabajadores alcancen una suba de al menos 600 pesos para el mes de noviembre.

Que se abonen como corresponden las horas extras, francos trabajados, antigüedad y títulos terciarios y universitarios. Repudiar los hechos discriminatorios y el desconocimiento de deudas salariales, y la recategorización para todos los trabajadores que les corresponden. El pago en término, cada día hábil del último mes, de los salarios.

Desde que la sociedad con la familia Kraiserburg se rompió, Francisco Fascetto y familia no sólo continuó con las irregularidades históricas en la liquidación de los sueldos de los trabajadores del “Diario Popular”, sino que además aplicó políticas persecutorias y degradó la voluntad al diálogo presentada siempre por los trabajadores.

Hoy los trabajadores de prensa del Diario Popular no forman parte de la celebración, no sólo por no haber sido incluido ninguno en las invitaciones, sino porque a esta altura, para nosotros, poco hay para festejar.

TRABAJADORES DE PRENSA DE DIARIO POPULAR

Agosto - 2010

De vuelta al ruedo...

Rebajas salariales/ no pago de horas extras, francos trabajados, antigüedad establecida, títulos Terciarios y Universitarios / discriminación en el abono de salarios de las mismas categorías / desconocimiento de deudas salariales / recategorizaciones postergadas / persecución para quienes reclaman por sus derechos ....


Son sólo algunas de las repudiables prácticas que aplica con sus trabajadores el Diario “popular” y nacional que más ha crecido en ventas en los últimos cinco años.

El no pago en término de los salarios -abonado históricamente el último día hábil del mes-, y las irregularidades en el pago de los sueldos básicos se agregaron a una situación que ya resultaba insostenible.

Esta suma de irregularidades y rebajas directas e indirectas del salario motivaron una nueva presentación ante el Ministerio de Trabajo, a los efectos de salvaguardar nuestros derechos avallasados y cercenados por la empresa.

La audiencia fue el miércoles 14 de abril en Avellaneda donde se plantearon todos estos puntos. La empresa hizo "vista" de los reclamos - que venimos planteando desde hace años- y se acordó una nueva audiencia para el 28 de abril.

Llegamos a esta instancia porque ninguna de las notas presentadas con los múltiples reclamos, como las cartas documento que se han enviado, han tenido respuesta por parte de la empresa, violando los plazos legales.

Maltratos

A las malas liquidaciones históricas que mantiene la empresa (IMPREBA SA) con sus trabajadores, en los últimos meses se ha sumado el maltrato a compañeros del diario. En estas semanas se han recolectado firmas para repudiar al accionar de la Gerencia con los trabajadores, a los que acostumbran a tratar con chicanas, calificativos despectivos, además de tergiversar y encargarse de llevar adelante una campaña de hostigamiento, si se acercan a reclamar por sus diferencias salariales.

Solicitamos la solidaridad de los trabajadores de prensa, de los demás trabajadores, de los cuerpos de delegados, Comisiones Internas y el público en general para difundir esta denuncia y pronunciarse a favor para que la patronal Diario Popular cumpla con las leyes laborales.

Contacto Norma Gimenez (Comisión Interna) 156 207 7827

elpopularenlucha@yahoo.com.ar
normag724@hotmail.com

CARTA DE LOS FAMILIARES DE LULI MORENA

A LOS TRABAJADORES DEL DIARIO POPULAR

DE NUESTRA MAYOR CONSIDERACION:

NOS DIRIJIMOS A UDS A FIN DE AGRADECER SU COLABORACIÓN PARA LA COLECTA DE NUESTRA QUERIDA LULI MORENA. QUEREMOS QUE SEPAN QUE EL ESFUERZO DE UDS CONTRIBUYO AL PAGO DE SU SEPELIO. SABEMOS QUE LA TAREA NO FUE FACIL, QUE REALMENTE SIN EL ESFUERZO DE SUS COMPAÑEROS ESTO NO HUBIESE SIDO POSIBLE.AGRADECEMOS TODAS LAS CARICIAS TELEFONICAS RECIBIDAS Y PROMETEMOS MANTENERLOS INFORMADOS PARA CON EL CURSO DE LA CAUSA PENAL PERTINENTE ASI COMO TAMBIEN DE LAS ACCIONES A TOMAR CONTRA SU OBRA SOCIAL QUE VELA POR SU SALUD Y LA DE SUS FAMILIAS.


QUISIERAMOS APROVECHAR ESTA OPORTUNIDAD PARA DESTACAR LA INSENSIBILIDAD DE ESTA EMPRESA PARA CON SUS PROPIOS EMPLEADOS, SU FALTA DE TACTO, DE COMUNICACION PARA CON LA FAMILIA, SU APORTE Y EL ABANDONO EN LAS TAREAS DE AYUDARNOS EN ESTE TRISTE MOMENTO IMPIDIENDONOS PONER PUNTO FINAL A TANTAS DEUDAS Y TRAMITES BUROCRATICOS.ENVIAMOS UN CALIDO ABRAZO Y FOTOS DE NUESTRA ADORADA GORDA PARA QUE LES DE TANTAS FUERZAS COMO NOS LAS ESTA DANDO A NOSOTROS.





UN SALUDO DE PARTE DE MARCELA B. GONZALEZ (hermana), BEATRIZ VILLANUEVA (madre), HORACIO LEDESMA (papá de Emma), OSCAR CONTRERAS (cuñado), CAROLINA, MARIANA, MARTIN y LUCIA CONTRERAS (sobrinos) Y DEMAS FAMILIARES.

Luli y Faibel

La abuela, la tía (hermana de Luli) y Emma

Emma Indira

Apoyo de S.U.T.E.P

Quiero hacerme solidaria con lo sucedido con Luli, y con el reclamo que se lleva a cabo. El jueves pasado casi pierde la vida mi hija Nati de 24 años en una salita de Chingolo. También por mala praxis. Cuando llega al Hospital Vecinal de Lanus la intervinieron urgente. Le dijeron que si pasaba más tiempo en la salita, el jueves la estabamos velando.

Hay medicos que no merecen sus puestos, tratan a la gente como si fueran animales. Un número más para ellos. El caso de mi hija fue una muerte evitable porque estuve a su lado, haciéndole notar a los médicos que no somos un número más.

Iris Rodriguez.
Delegada Espectáculos Públicos. S.U.T.E.P

Solidaridad y apoyo delegadas del Hospital de Wilde

Compañeras y compañeros del Diario Popular:

Las delegadas del hospital de Wilde, en nombre de todos nuestros compañeros, les hacemos llegar nuestra solidaridad por lo sucedido con vuestra compañera Luli Morena y el repudio a las autoridades del Sanatario Güemes, y a las autoridades de la Obra Social de Prensa por esta mala praxis de la que fue víctima.

La tercerización de las obras sociales, su privatización, para que ganen dinero los empresarios de la sanidad, llevan al deterioro de salud de los trabajadores y convierte nuestro derecho a la salud en una mercancía.

Nosotras estamos denunciado el vaciamiento de la salud pública, ya no sólo de insumos y materiales, sino de personal, ya que médicos y técnicos se van, emigran, buscando mejores condiciones salariales y laborales. El abandono del hospital público es un crimen social. Cuenten con nuestro apoyo solidario y activo.

Un abrazo fraterno
Delegadas Hosp. Wilde
Nelida Latorre, Dora Vacaflor, Gabriela Sanchez, Virginia Villanueva.

Nuestro recuerdo a Luli Morena

LOS TRABAJADORES DE PRENSA DE DIARIO POPULAR DENUNCIAMOS:
LA MUERTE DE NUESTRA COMPAÑERA LULI MORENA NO DEBE QUEDAR IMPUNE
LA OBRA SOCIAL (OSTPBA), Y POR CONSIGUIENTE SUS AUTORIDADES - YA QUE ELLOS CONTRATAN LOS PRESTADORES-, EL CENTRO DE ATENCIÒN MEDICA (SANATORIO GUEMES) Y LOS PROFESIONALES QUE HAN INTERVENIDO EN ESTE HECHO, DEBEN ASUMIR LA RESPONSABILIDAD QUE LES CABE EN LA MUERTE DE ESTA JOVEN TRABAJADORA DEL GREMIO.
EN PRENSA, EN GENERAL, Y EN DIARIO POPULAR EN PARTICULAR, NO ES LA PRIMERA MUERTE QUE SUFRIMOS DE UN COMPAÑERO POR ESTAS MISMAS CIRCUNSTANCIAS, ALEJANDRO QUINTANA FUE OTRA VICTIMA. QUE COMO LULI PAGÒ CON SU VIDA ESTA DESATENCION DE LA OBRA SOCIAL Y SUS "PRESTADORES DE SALUD".
NO PODEMOS PERMITIR QUE LA SITUACIÒN DE VACIAMIENTO DE NUESTRA OBRA SOCIAL –PARA CUAL NOS DESCUENTAN EL 3% MENSUAL, Y AL QUE DEBEMOS SUMAR LOS FAMOSOS "COSEGUROS"-Y LA DESTRUCCION DE LA CONTENCION DE SALUD DE SUS AFILIADOS SE PAGUE CON LA VIDA DE UNA JOVEN MAMA QUE MURIO AL IR A PARIR A SU TERCER HIJO.

La pérdida de nuestra compañera Luli Morena es y será irreparable. No sólo una familia quedó destruida, como sucede cada vez que se pierde a un ser querido, sino que a esta tragedia se le suma la frustración e impotencia de pensar (o saber) que podría haber sido evitada.
Decimos que podría haber sido evitada porque Luli Morena llevó, hasta que se lo permitieron, el control de su embarazo con el mismo médico que la atendió en sus dos partos anteriores. Con su embarazo ya avanzado, se enteró de que la obra social de prensa OSTPBA, dejó de abonarle al Centro Gallego (donde era atendida por su profesional de confianza) de modo que Luli debió recurrir al único lugar con disponibilidad, según le informaron en la obra social: el sanatorio Güemes.
Así sucedieron los hechos: Luego de muchas idas y vueltas Luli acordó con su obstetra una cesárea programada para el día 23 de enero, a las 9, porque le habían indicado que por el tamaño del bebé debían hacer la intervención. Esta idea la sostuvo ya que había realizado una interconsulta con otra médica. Cuando llegó al Sanatorio Güemes, donde finalmente perdió la vida, el médico que la recibió decidió que estaba en condiciones de tener a su bebé por parto natural. Emma nació alrededor de las 17, luego de unas cuantas horas de trabajo de parto, un rato después falleció Luli, por el "descuido" de los "profesionales" que la atendieron?
La familia, que el miércoles 28 de enero participò de la asamblea que realizamos en el diario, ademàs de aportar datos de esta muerte evitable, mostró su intención de llevar a cabo la denuncia en la comisaría correspondiente e iniciar una demanda por "mala praxis" contra este lugar, el médico, y la obra social, que debía velar por su salud.
Nosotros, sus compañeros y compañeras, creemos que tenemos el deber de acompañar la acción de la familia para que expliquen los involucrados, cómo una mujer de menos de 35 años, con tres hijos, sin ningún problema de salud y controlada durante todo el embarazo puede morir, en 2009, por sólo parir a su hija.
No podemos dejar que la muerte de un ser humano nos pase de largo. Hagamos lo que debemos. Como dijimos, la pérdida es irreparable, pero actuemos porque sì existen responsables en la muerte de Luli, y no podemos quedarnos de brazos cruzados.
Luli dejó tres hijos, un marido, una hermana, una madre, amigos a granel y compañeros que a pesar de su insistencia por pasar desapercibida en la redacción, la conocimos y pudimos ver su belleza. Entre otras cosas, Luli también era SamanthA.SamanthA era antipoetisa, periodista de espectáculos, relataba las vidas tristes de las vedettes glamorosas en un diario argento muy popular. Publicó dos libros con varias ediciones; colaboraba en Poesía Urbana y recitaba sus antipoesías en sitios como: Kasa las estrellas, La Sala, El surco, la FLA, Sexto Cultural, Asamblea de Flores, Feria del libro independiente, esas cosas la hacían vibrar...

ASAMBLEA DE TRABAJADORES DE PRENSA
DIARIO POPULAR
ENERO 2009

El doctor Frankenstein

Los trabajadores del Diario Popular rechazamos el sistema de control médico implementado por la empresa y repudiamos los abusos y maltratos recibidos por parte de su responsable, el doctor Norberto Oscar Frenkel.

Si bien desde siempre el trato del profesional ha sido malo para la totalidad de los compañeros que hemos debido recibir su visita en nuestros domicilios para la justificación de alguna inasistencia por enfermedad, en los últimos tiempos la situación se ha agravado sensiblemente debiendo soportar por parte de este señor un trato irrespetuoso, desconsiderado y prepotente que nos hace sentir como delincuentes por el sólo hecho de sufrir una indisposición de salud que nos impide continuar con nuestras labores.

El detective Frenkel realiza investigaciones policíacas como las de tocar el televisor o la cama de nuestros hogares para ver si están calientes y no justificar la inasistencia alegando que si podemos ver televisión en nuestro reposo es porque no tenemos nada y debemos volver al trabajo. Su desatinado comportamiento ha negado justificación a compañeros con altas temperaturas, mando a trabajar a personas recién operadas, con yeso o con sondas urinarias. Es su costumbre negar los reposos indicados por médicos serios y responsables poniendo en riesgo la salud de los trabajadores.

Además, el doctor Frenkel jamás ha suscrito un informe con su sello aclaratorio, permanentemente contradice las indicaciones de sus colegas, cometiendo con ello una falta de ética inexcusable.

Todas estas circunstancias se traducen en una injuria grave para todos los compañeros afectados, ya que el efecto que le confiere a la empresa el artículo 210 de la Ley de Contrato de Trabajo debe ser ejercido de manera razonable y con absoluta consideración por la dignidad y la integridad física y psíquica de los trabajadores. Y en la medida en que IMPREBA SA ha sido la que eligió este medio y lo ha mantenido a pesar de las innumerables reclamaciones de sus dependientes, esa injuria, en definitiva, es provocada por el empleador.

Por todo esto decimos Basta! y exigimos el reemplazo inmediato del doctor Frenkel por un servicio que depare un trato humano y considerado a todos los compañeros y que adecue su desempeño a las reglas del arte de curar, en lugar de un servicio policiaco que sólo sirva para tratar de mentirosos a los trabajadores, por el sólo hecho de enfermarse.

Asamblea de Trabajadores

Comisión Interna de Prensa